パーソルプロセス＆テクノロジーが運営する成長企業の人と組織をカガクするWebメディア『組織づくりベース』に、フィードフォースが取り組む組織づくりについて代表取締役 塚田と人事部マネージャー 渡邉のインタビュー記事が掲載されました！

本記事では、創業期から現在に至るまで1on1の導入、9ブロックによる評価制度、マトリックス型の組織の導入など組織づくりのために行ってきた取り組みについて、代表塚田と人事渡邉の想いが紹介されています。

▼本記事は下記からどうぞ
・組織づくりベース　1on1、OKR、ノーレイティング…なぜ、フィードフォースは新しい施策に挑戦し続けられるのか？

▼フィードフォースが実践する組織や制度に関する取り組みについては、これからの「働く」が豊かになるメディア「work plus」でもご覧いただけます。
http://workplus.feedforce.jp/

フィードフォースでは一緒に働く仲間を募集しています！

募集一覧など詳細は下記よりご確認いただけます。
http://recruit.feedforce.jp/

【株式会社フィードフォース　会社概要】

フィードフォースは、 「働く」を豊かにする。～B2B領域でイノベーションを起こし続ける～ をミッションにB2B領域で企業の生産性を高めるサービスを提供し、ビジネスをより創造性溢れるものに変えていきます。

会社名：株式会社フィードフォース
所在地：東京都文京区湯島 3-19-11 湯島ファーストビル5F
代表者：代表取締役 塚田 耕司
事業内容：データフィード関連事業 / デジタル広告関連事業 / ソーシャルメディアマーケティング関連事業 / その他事業
Webサイト：https://www.feedforce.jp/

＜本件に関するお問い合わせ先＞
■ 株式会社フィードフォース
担当：渡邉、金井
Tel：03-5846-7016 FAX：03-3834-7666
（受付時間：10：00～17：00/土日祝日除く）